A mudança vem da repetição
- carlaelage1
- 29 de abr.
- 1 min de leitura
Você sabia que entender não muda ninguém?
E esse é o maior autoengano do lider que quer fazer com que as pessoas cresçam profissionalmente!
As pessoas acreditam que mudança vem de insight.
De uma boa conversa. De um conteúdo inspirador. De um feedback construtivo.
Mas isso não acontece, porque não é assim que o cérebro do outro funciona.
MUDANÇA VEM DE REPETIÇÃO.
Você pode assistir uma palestra incrível, ler um livro transformador, ter uma conversa profunda, participar de uma mentoria incrível....
E ainda assim… nada acontece, você nao muda...
Simplesmente porque o nosso cérebro não respeita boa intenção, vontade.
Ele, na verdade, só respeita padrão.
Se você continua pensando igual… sentindo igual…agindo igual…
Nada muda.
E é aqui que entra um ponto mais dificil na liderança:
Muitos líderes querem times diferentes…sem mudar o padrão que reforçam diariamente.
Querem inovação, mas repetem controle.
Querem autonomia, mas reforçam medo.
Querem evolução, mas mantêm discursos antigos.
Liderança não é o que você fala.
É o que você reforça pelo exemplo!
E tudo o que é reforçado… se repete diariamente e tudo o que se repete, se aprende.
Você está treinando evolução ou está repetindo o mesmo padrão com um discurso novo?
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